湖南日报10月30日讯（全媒体记者 彭婷 通讯员 张荣）29日，位于湘潭高新区的万达广场24小时工会驿站内，几名外卖骑手正在休息、给手机充电，冰箱、微波炉、按摩沙发等一应俱全。骑手胡培说：“这里就是我的第二个‘家’。”

　　作为中部“智造谷”主阵地，湘潭高新区集聚一批高端制造龙头企业，5万余名产业工人与新就业形态劳动者在此干事创业。该区把工会建到“车轮”上。早在2019年，该区就推动网约车司机集中加入工会组织。随后，外卖员、快递员等新就业群体陆续加入。目前，全区已吸纳新业态劳动者4156人入会，同步建设各类户外驿站8家，累计服务户外劳动者5500余人次。

　　为把维权服务送到新业态劳动者身边，湘潭高新区总工会走进平台企业，用真实案例解读工会法、劳动法，并依托“职工之家”App推送学习内容、开展线上答题和红色观影。该区建成维权帮扶站（点）19个，开展“劳动用工法治体检进企业”行动，搭建劳动争议调解阵地、织密调解网络，调解成功率超90%。前不久，在湘潭青果汽车租赁有限公司，一名参加公益法律“大餐”的网约车司机感慨：“以前碰到订单纠纷总觉得孤立无援，这次不仅学到了实用法律知识，更有工会和法律专业人士帮助解答，心里踏实多了。”

　　湘潭高新区还创新开展“四季送”特色品牌行动，服务矩阵从“节点式”向“全链条服务”升级：夏天，户外驿站变身“清凉补给站”，凉茶、西瓜等消暑物资一应俱全；冬天，工会为户外劳动者送上保暖套装；今年“六一”前夕，工会还为60余名新业态劳动者子女送去节日慰问，让他们感受来自“娘家人”的温暖和关怀。